华为2016年年终奖标准曝光 华为员工500万收入怎么来的
导读:华为2016年年终奖标准曝光 华为员工500万收入怎么来的
导语：在深圳，最典型的“别人家”代表之一，当然是我们大华为啦。近日，华为2016年年终奖标准曝光，着实又给了大家新一轮暴击啊……
华为2016年年终奖标准曝光：
毕业生3年待在华为的，有15—20万左右的分红
如果是17-18级员工，03-04年左右进华为的，配股普遍小几十万股，税前分红大约60-70万
如果是2000年前来的，分红能过1百万
华为员工的500万是怎么来的？
1、工资
2014年9月-2015年6月的每月标准工资为人民币6.5万（税前）
2015年7月-2015年8月的每月标准工资为人民币8.25万（税前）
2、分红
2014年度分红金额为人民币307万1160元（税后），
发放时间为2015年4月1日
2013年度分红为人民币237万6108元（税后），
发放时间为2014年4月1日
3、奖金
2014年度奖金为46.4755万（税后），
发放时间为2015年4月20日
2013年度奖金为46.4755万（税后），
发放时间为2014年4月16日
4、补助
2013年8月至2015年8月，
海外离家补助实发金额，84万3862元（税后）
2013年8月至2015年8月，
海外艰苦补助实发金额，8万1957元（税后）
2013年8月至2015年8月，
海外伙食补助实发金额，6261元（税后）
根据统计，2015年工资一年税前99万（税前），分红307万（税后），奖金46.5万（税后），补助46.6万（税后），上述4项目加起来，收入500万。
（不要太认真，谁知道人家会不会有更多呢：如果在华为是主管级别的，年终奖数额更大，有的高管年终奖达到上千万。）
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